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Detassazione lavoro notturno e festivo settore turistico ed alberghiero: nuovo bonus

Detassazione lavoro notturno e festivo settore turistico-alberghiero.   L’agenzia delle entrate, con la risoluzione n°51 del 9 agosto 2023, rende nota l’istituzione del codice tributo 1702 che i datori di lavoro dovranno utilizzare nel modello F24 per il recupero delle somme erogate in busta paga ai lavoratori del comparto del turismo, inclusi gli stabilimenti termali, …

Nuove causali del contratto a termine

Da scrivere con cautela le causali dei nuovi contratti a termine   Fra le varie misure introdotte dal decreto Lavoro quella che sicuramente desta forte interesse tra le imprese è la riforma dei contratti di lavoro a tempo determinato e la revisione delle causali in presenza delle quali il contratto può avere durata superiore a …

Legge di bilancio 2023: tutte le novità.

Detassazione mance Nelle strutture ricettive e negli esercizi di somministrazione di alimenti e bevande, le somme destinate dai clienti ai lavoratori, titolari di reddito di lavoro dipendente di importo non superiore a euro 50.000,a titolo di liberalità, anche attraverso mezzi di pagamento elettronici, costituiscono redditi di lavoro dipendente e, salva espressa rinuncia scritta del lavoratore, …

Novità legge di bilancio 2023 in tema agevolazioni per assunzioni

Importanti novità in tema di agevolazioni fiscali per i datori di lavoro. In attesa dell’iter parlamentare e della successiva autorizzazione della Commissione Europea si anticipa la bozza della legge di bilancio 2023 relativamente alle novità in tema di assunzioni agevolate. Consigliamo i ns. gentili di clienti di considerare quanto segue “come previsioni”, vista la delicatezza …

Fringe benefit fino a 3000 €

Fringe benefits fino a 3mila euro E’ stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale Il Decreto Aiuti Quater che ha spostato la soglia a 3000 euro sempre per il 2022. Il welfare aziendale esente IRPEF sale così a 3mila euro comprensivi di utenze domestiche. Il limite che era  fissato a 600 euro  sempre in riferimento all’anno in corso …

Esonero contributivo delle lavoratrici madri

Dopo 9 mesi dall’entrata in vigore, l’INPS ha fornito le prime istruzioni operative relative all’esonero contributivo di 12 mesi, previsto dall’art. 1, c. 137 della L. 234/2021 (Legge di Bilancio 2022), a favore delle lavoratrici madri dipendenti del settore privato che rientrano al lavoro dopo il congedo di maternità La L. 234/2021 (Legge di Bilancio 2022), ha introdotto, …

Ulteriore Bonus 150 Euro per dipendenti

IL Decreto Legge 23 settembre 2022, n. 144 (c.d. Decreto Aiuti-ter) introduce, quale misura a sostegno dei consumatori, una ulteriore indennità una tantum di 150 euro da riconoscere, a cura dei datori di lavoro, ai lavoratori dipendenti, con la retribuzione del mese di novembre 2022. Condizioni per l’accesso alla suddetta misura sono la non titolarità …